минимизация рабочих мест,кто что думает?
приемлемо это в современных условиях труда или нет?
столы 1м на 60 см

_________________
«Учись на чужих ошибках — будешь точно знать, как их совершать».

Пипец. Интересная мысль.
Я как представлю какая это Ж____ сидеть за такими столами весь день

_________________
Делай что должен, и будет то что будет.

Нет, может быть, это и очень по-западному (вспомнился почему-то отрывок из "Матрицы", когда НЕО бежал по коридору от Агента Смита), но я бы, мне кажется, не смогла работать в таких условиях... Очень напоминает пчелиный улей и крайне давит на психику...

Зависит от компании думаю. Минимизация рабочего пространства позволяет добиться одного значительного результата - стремление поддерживать чистоту рабочего места и меньше тратить времени для поисков той же ручки или документов.

_________________
Все что меня не убивает, делает меня сильней)

Просто так минимизацию рабочего места производить никто не будет. Из этого следует, что перед столь значимым процессом руководство как говориться " само с собой посоветовалось и решило...". Сотрудники тоже "решают" перед тем как устроиться на такую работу, смогут они работать в таком вот "скворечнике" или нет. Их никто не заставляет и не принуждает. Единственное что, как мне кажется, в такой фирме должно быть несколько психологов. Ведь работа в таких "стесненных" обстоятельствах рано или поздно даст о себе знать.

За границей такое очень популярно, особенно в офисах колл-центров, где много сотрудников и мало места. Смысл этого - экономия пространства.
Удобно руководителям, не очень удобно сотрудникам. Считаю, что во всем должна быть мера.

Просмотрела сообщения и поняла- все таки есть плюсы в моей организации мебель совдеповская- столы огромные как раз размещается вся бюрократическая бумажная волокита

_________________
Люблю СВОЮ семью)

А вообще конечно, но это лично для меня, если работа любимая, то размер стола не имеет значения, а если не любимая, то конечно маленький столик будет подливать время от времени масла в огонь и раздражать работника.

_________________
Люблю СВОЮ семью)

Ту дело не только в том, насколько работа любимая, а в специализации отделов, обставленных таким образом. На таких столах крайне неудобно постоянно работать за компьютером или с бумагами - мало места. Но ведь и для тех же бухгалтерий или юристов такие вот залы не делают обычно.
Я бы не смогла работать в такой обстановке однозначно. Но я вообще открытого пространства не признаю
В общем, если делать "с нуля" представительство или филиал, например - то можно, люди будут приходить на работу и видеть сразу, что их ждет. А если переделывать раздельные кабинеты (пусть там и сидело по 5-10 человек) в один большой зал - это для многих будет шок. Тут надо психолога подключать.

_________________
Делай добро и бросай его в воду..

Мне тоже только Ж___ на ум и пришла.
Что можно наработать на таком месте?
Как это втискивается в санитарные нормы и правила?
Как это сказывается на психологическом климате в коллективе, если это кого-то интересует?
Оправдывает ли это себя с чисто жлобской точки зрения?
Ну хоть что-то хорошее в этом есть?

В своём офисе допускаю такое р/м только в формате "виртуальный офис". У нас есть обмерщики, которые целыми днями носятся по объектам, изредка и ненадолго приезжают в офис, достают свой ноут, сливают инфу на сервер или куда-то там и освобождают место другим таким же. Т.е. один стол рассчитан на 5-6 обмерщиков, которые одновременно за ним оказаться не могут. Им просто нужна небольшая рабочая поверхность без бумаг, телефонов и прочей офисной ерунды.

Второй вариант. Размещение таких мест в службе персонала. Но это скорее место не рабочее, а посадочное для соискателей на время заполнения анкет.

Но работать кем угодно 8 часов - бррр...

_________________
Не стоит тратить свои нервы там, где можно потратить чужие деньги.